Kompetenzen stärken. Teamarbeit fördern. Wandel gestalten.

BRUCHMANN & GRAGE

Ruhm liegt nicht darin, niemals zu fallen, sondern jedesmal wieder aufzustehen, wenn wir gescheitert sind.
Konfuzius (551-479 v. Chr.)

Im Jahr 2000 gründeten wir, Christina Bruchmann und Thomas Grage, die BRUCHMANN & GRAGE Personal- und Organisationsentwicklung.

Das erklärte Ziel war – damals wie heute – die Weitergabe unseres gemeinsamen Wissens, das durch die Kombination von organisationspsychologischen Kenntnissen und sozialpädagogischer Didaktik entstand.

Von Beginn an fokussierten wir auf den konstruktiven Umgang mit Konflikten in Organisationen. Dazu entwickelten wir Seminare und Trainings, die eine positive Sichtweise auf Konflikte vermitteln und eine konstruktive Haltung gegenüber Konflikten bewirken.

In den folgenden Jahren differenzierten wir unsere Angebote aus, so dass unterschiedliche thematischen Schwerpunkte (Seminare und Trainings) und verschiedene Formate (z.B. Coaching) entstanden. Die Erkenntnisse und Erfahrungen flossen in unser Organisationsentwicklungskonzept der „Konstruktiven Kooperationskultur“ ein.

Nach wie vor ist die inhaltliche Schnittmenge unserer Arbeit der konstruktiv-systemische Ansatz: es geht immer darum, nicht nach Schuldigen zu suchen, sondern nach Lösungen, die diesen Namen auch verdienen.